iso9000适合什么工作？iso9001适合做什么工作？

中证集团ISO认证 2022-08-15 22:50

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cma持证者合适什么样的工作岗位？

如成本会计师、管理会计师、高级会计师、财务分析师、预算分析师、财务经理、财务总监、司库/集团财长、首席财务官（CFO）、首席执行官（CEO）等岗位。

会计师事务所会计师事务所自然是审计的职位偏多，也有咨询、税务之类的岗位，各所之间专注的业务也略有差别。以审计来说，顺利的话1-2年就能升一级，从审计到高级审计，再到经理、合伙人，上升通道是比较透明的，一般来说，做到合伙人平均需要13年左右的时间。500强不光是应届毕业生，也是转业、跳槽等各种求职期的人争相竞争的工作单位。500强企业职业发展方向广泛，利于开拓眼界，且制度健全，福利多样，例如宝洁、强生、通用等，都是公认的福利较好的企业。另外，这些企业对CMA较为认可，考过CMA的同学会更有竞争力。国企财会生大多集中在国企的财务部、市场营销及风险管理等部门，前期的话可能职位会低一些，但如果拥有CMA认证，职业发展速度要更快一些。刚进国企的几年，薪资水平和外企相比是要低一些的，年薪大概在5—8万。随着职位晋升，薪资会跟着上调，但因为近些年国企改革，很多福利待遇都被削减，拿到20-30万的年薪也不成问题。银行国内银行在招聘人才的时候，大多是柜员、客户经理、IT、财务等工作岗位，晋升机会也比较大。一般国际性的商业银行薪资水平要比国内高一些，新入职的年薪大概在10万或者更多，随着工资年限的积累，薪资也会有所涨幅。政府部门或事业单位税务、审计、财务管理等职位都是财会专业生的常见岗位，通常来讲，政府的经济岗位在招聘时不只对证书有要求，对学校和学历也有很高的要求。政府经济部门的薪资水平和金融行业以及企业相比，有一定的差距，但是在社保、公积金等的补贴上会多一些，很适合追求稳定的同学报考。

iso9000认证适合什么企业？

● 强化品质管理，提高企业效益；增强客户信心，扩大市场份额负责ISO9000品质体系认证咨询的认证咨询机构都是经过单位认可机构认可的权威机构，对企业的品质体系的审核是非常严格的。这样，对于企业内部来说，可按照经过严格审核的国际标准化的品质体系进行品质管理，真正达到法治化、科学化的要求，极大地提高工作效率和iso三体系认证合格率，迅速提高企业的经济效益和社会效益。对于企业外部来说，当顾客得知供方按照国际标准实行管理，拿到了ISO9000品质体系认证咨询证书，并且有认证咨询机构的严格审核和定期监督就可以确信该企业是能够稳定地生产合格iso三体系认证乃至优秀iso三体系认证的信得过的企业，从而放心地与企业订立供销合同，扩大了企业的市场占有率。 ● 促使企业质量管理走上规范化、程序化、法制化的轨道。 ISO9000族标准的核心是建立iso三体系认证化质量体系。书面规定了必须的质量要素内容及实施程序。要求管理人员、操作人员和验证人员都必须按iso三体系认证执行并加以记录。标准的实施保证企业的质量管理水平与世界等同。 ● 质量代表了一个企业的生产水平、管理水平和文化水平。 iso三体系认证质量的提高意味着经济效益的提高。当今世界经济的发展正经历着由数量型增长向效益型增长的转变。市场竞争也由价格竞争为主转向质量竞争为主。因此，要想使您的企业立于不败之地，只有靠强化质量管理，提高iso三体系认证质量。 ● 降低质量成本，提高企业利润。质量成本=预防成本+鉴定成本+失败成本，其比例关系为：1：10：100（员工教育成本是预防成本，质量检验成本是鉴定成本，不合格品费用是失败成本。）以上比例意味着投入一元钱做质量的事先预防，将减少10元的检验费用，减少100元不合格品给企业带来的损失。企业在质量控制上投入最大的预防成本和适当的鉴定成本，建立更稳定的质量保证基础而尽量减少甚至杜绝失败成本，创造企业最大利润。 ● 满足客户要求，赢得用户信赖，扩大市场份额。在市场竞争日益加剧的时代，社会和用户对质量的期望值越来越高，已经不能满足于只凭抽检而证明的合格iso三体系认证，他们要求iso三体系认证从原材料到最终服务的全过程都是受控的，要求生产者对质量有更高的承诺和切实的验证手段。ISO9000族标准迎合了质量时代的需要。 ● 取得市场通行证。随着全球经济一体化进程的加速和不可逆性，越来越多的企业家意识到市场竞争的规则在逐步统一。ISO9000族标准已经成为全球企业在质量控制上的基本要求，要取得国际市场甚至国内市场的准入证，就必须踏进质量认证咨询这道门槛。 ● 提高了企业的知名度和声誉。第三方认证咨询的方式和特点，使企业的知名度及声誉得以大大提高，特别是国际互认的实现，更使企业的这种无形资产通过ISO9000质量体系认证咨询充分升值，长远效益不可限量。 ● 全员素质发生质变。尽管市场经济的压力使每个企业家有了切肤之痛，但企业员工的市场意识、质量意识都尚未发生质变。通过实施ISO9000族标准，理解工业化单位从几百年市场经济运行中总结出的管理经验，促进职工观念的转变，对企业在市场经济的海洋中游戈具有重要的划时代意义，是企业永续经营的成功关键。 ● 有效地避免iso三体系认证责任各国在执行iso三体系认证品质法的实践中，由于对iso三体系认证品质的投诉越来越频繁，事故原因越来越复杂，追究责任也就越来越严格。尤其是近几年，发达单位都在把原有的“过失责任”转变为“严格责任”法理，对制造商的安全要求提高很多。例如，工人在操作一台机床时受到伤害，按“严格责任”法理，法院不仅要看该机床机件故障之类的品质问题，还要看其有没有安全装置，有没有向操作者发出警告的装置等。法院可以根据上述任何一个问题判定该机床存在缺陷，厂方便要对其后果负责赔偿。但是，按照各国iso三体系认证责任法，如果厂方提供ISO9000品质体系认证咨询证书，cxdguangli便可免赔，否则，要败诉且要受到重罚。（随着中国法治的完善，企业界应该对“iso三体系认证责任法”高度重视，尽早防范。）

● 强化品质管理，提高企业效益；增强客户信心，扩大市场份额

PMP认证有用吗干什么工作比较合适报考PMP？

有用，从事项目管理的人群适合报考。对持有PMP的人来说，参加PMP考试的初衷也许是因为自己是一个闲不住的人，也许是因为有强烈的知识不足恐惧症，什么都想学，希望知识带给自己安全感。很多东西是要看阅历和系统的知识的，纵然看再多的书，也不一定能充分表达，学习PMP，不仅仅是有用，更是对自己的未来添加一份保障。关于pmp考试信息可以咨询艾威信息科技有限公司。艾威秉承总部“诚信为本、品质为先”的理念，凭借美国艾威科学的课程体系和多年积累的丰富教学经验，结合中国本土企业文化、实际需求，为企业、个人提供定制化的培训解决方案。艾威进入中国以来已经服务了超过 10000 多家客户，获得了良好的口碑！已被众多 5

PMP认证咨询目前已得到全球206个单位认可。拿到证书有那些变化及适合行业如下图： PMP适合那些不想在职场一成不变的人。 PMP适合那些IT信息技术、制造业、电信行业、能源、金融、汽车、建筑、咨询、航空、医疗等行业的人。 PMP适合那些企业高层、中层管理者、各部门经理、各部门职员。PMP适合那些项目经理、项目主管，系统管理者、系统整合工程师、系统开发工程师、及项目团队成员。 PMP适合那些企业人力资源部，行销企划人员、行销业务人员。 PMP适合那些愿意增进职场必备技能，对项目管理有兴趣的人士。 PMP适合那些想升职加薪的人。 PMP适合那些做项目总是出现各种各样问题的人。 PMP适合那些你身边一

大部分学员学习PMP的理由无非是跳槽、升职、加薪、提升能力；但不局限于此，针对这个问题，我们从以下说明： 1). 目前国内大部分项目经理都是技术出身，缺乏系统的理论知识学习(从技术走向管理);——工作重心的转型， PMP证书提供一种可能，是一个桥梁 2). 有些学员的职业生涯规划遇到瓶颈，需要提升自身能力，获取更大的发展平台;——个人能力提升 3). 企业HR在招聘的时候，PMP证书成为了衡量一个员工PM操作能力的标准;PMP是项目经理(多技术出身)的项目管理能力的验证。(IT、电子、通信、工程等)典型的项目型企业都有自己的流程，招聘要求PMP，也是要求新员工能有个“项目管理的通用语言”——H

拿到CMA证书后怎么高效找到合适的工作？

全球CMA持证者平均年薪为87200美元，平均总收入为131236美元，比非持证者分别高96%和91%。中国持有CMA认证的会员平均工资为216127元，比非持证者高38%，平均总收入为278310元，比非持证者高34%。CMA认证是对会计和财务专业人士的权威鉴定，在全球范围内被企业财务高管所广泛认可，被企业财务高管所广泛认可，其知名度在外资中高层有较强的体现。CMA可以为你提供更好的职业发展平台，如果你想进500强、银行、国企等，它都会助你一臂之力。CMA认证就是为了服务更多的世界500强、跨国企业或外资企业财务高管参与企业决策、战略制定、企业风险控制和企业业绩提升。